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Information

Agent d'accueil collège H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Structure hiérarchique (logo)

Pôle de rattachement

PÔLE EDUCATION ET TERRITOIRE
Le Pôle Éducation et Territoire a pour objectif de créer les conditions visant à rendre le meilleur service aux usagers. Il intègre la compétence obligatoire des collèges, les politiques éducatives et de jeunesse qui y sont liées, d'une part, et d'autre part, les politiques publiques partenariales qui se déclinent sur le territoire départemental : l'agriculture, l'alimentation, l'attractivité, la culture, l'eau, l'énergie, l'environnement et la biodiversité, la forêt, le logement et la solidarité territoriale, le sport, le travail de Mémoire, le tourisme, l'urbanisme et la vie associative.  

Emploi à pourvoir le

13/03/2026

Déplacement possible

Non

Télétravail possible

Non

Description du poste

Intitulé de l'emploi

Agent d'accueil collège H/F

Votre future équipe

En rejoignant notre Pôle Éducation, vous intégrerez une équipe de . personnes, dont 1 agent d’accueil collège. Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et accompagne nos collaborateurs et les usagers du Département. 

Vos missions

1/ Accueil des usagers :

·     Assurer l’accueil physique

·     Assurer l’accueil téléphonique

·     Assurer l’accompagnement physique

 

2/ Renseignement et orientation des usagers :

·     Orienter et guider les usagers en apportant des informations claires

·     Rediriger vers le bon interlocuteur si nécessaire

·     Apporter des renseignements sur les dispositifs existants

 

3/ Surveillance des entrées et sorties :

·     Assurer le contrôle de l'accès et des allées et venues des usagers

·     Prévenir les risques (consignes de sécurité, applications de réglementation ERP et plan Vigipirate)

 

4/ Gestion administrative :

·     Assurer l’affichage et la documentation pour les usagers

·     Renouveler les documents de présentation pour les usagers

·     Réceptionner, trier, transmettre des documents aux professionnels (courriers, documents spécifiques, …)

·     Prendre connaissance des plannings et / ou les gérer

Votre profil

Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre autonomie, votre capacité à organiser efficacement votre travail et votre aptitude à communiquer. Votre adaptabilité et votre esprit d’équipe seront des atouts majeurs pour collaborer avec vos collègues et répondre aux besoins des usagers. Enfin, votre exemplarité dans vos actions garantira un service de qualité. 

Votre boite à outils

 Techniques d’accueil physique et téléphonique
 Techniques de gestion des conflits et de l'agressivité en situation d'accueil
 Technique de prise de note et des règles rédactionnelles

OUTILS BUREAUTIQUES : Excel, Word, Outlook

 

Contrat

Contractuel

Durée

1 MOIS

Temps de travail

Temps complet

Fourchette de salaire (Net en €)

SMIC - 1500€

Localisation de l'emploi

Localisation de l'emploi

Département du Rhône, 69220 - BELLEVILLE

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

6- Autres

Niveau d'expérience min. requis

Pas d'expérience requise

Contact recrutement

Responsable recrutement

RAPHAEL CLAVEL


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