Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences en comptabilité et gestion administrative au sein d’une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !

Le Conseil départemental du Rhône est une collectivité territoriale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 1,9 million d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.

En rejoignant notre pôle Solidarités, Proximité et Service aux Usagers, vous intégrerez une équipe de 10 personnes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable de bureau et sous la responsabilité du chef de service.

Dans le cadre des activités de la Cellule CDAPH (Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées), le/la chargé(e) de mission aura pour rôle de contribuer au bon fonctionnement et à la coordination des processus liés à l’organisation, la gestion et le suivi des décisions CDAPH.

Il/elle sera en charge des missions suivantes :

o   Suivi global de l’activité de la cellule CDAPH.

o   Préparation, vérification et correction des bordereaux avant et après chaque commission.

o   Contribution au processus de contrôle qualité mis en place par le service.

o   Interface avec les plateformes Autonomie : appui, suivi des échanges, formalisation des consignes et documents de référence.

o   Duplication des CDAPH selon les besoins de l’organisation.

o   Mise à jour régulière des données statistiques relatives à l’activité CDAPH.

o   Envoi des flux de décisions vers les partenaires externes (CAF, Imprimerie Nationale, France Travail, Via Trajectoires).

o   Soutien à l’équipe des gestionnaires de dossiers dans l’édition des notifications, en lien avec la mise en œuvre de l’envoi en lots.

o   Gestion et anticipation du flux lié à l’envoi massif des notifications.

o   Alerte et remontée d’informations au N+1 en cas de situations complexes.

o   Participation active aux projets transversaux du bureau et aux évolutions des dispositifs handicap.

o   Contribution au traitement des demandes de prolongation des droits sans limitation de durée.

o   Implication dans le travail en équipe : participation aux réunions du bureau et aux groupes de travail internes.

Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain, de capacités d'analyse et d'organisation, de rigueur et de discrétion. Vos qualités relationnelles et votre écoute vous permettront de vous adapter à votre public.

Vous maîtrisez les logiciels bureautiques.

          Type de contrat : contractuel / titulaire

·         Poste à temps plein à pourvoir à partir du 01/09/2025

·         Poste basé à Lyon 3eme

·         Poste télétravaillable : OUI, 2 jours par semaine après 3 mois de présence

·         Poste en catégorie C

·         Filière administrative

·         Cadre d’emploi : Adjoint administratif territorial

·         Rémunération en fonction de l’expérience/des grilles indiciaires de la fonction publique + RIFSEEP C2

·         34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT

·         Prise en charge à 75% d’abonnement transport en commun

·         Carte restaurant, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.

→ Prêt(e) à relever le défi ?

Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d’une démarche pro-active et inclusive.  !