Informations générales
Pôle de rattachement
POLE SOLIDARITES ET SERVICES AUX USAGERS
À toutes les étapes de la vie (petite enfance, adolescence, adultes en difficulté d'insertion, personnes âgées, personnes en situation de handicap), le Pôle Solidarités et Services aux Usagers accueille, conseille et accompagne les familles et tous ceux qui sont confrontés à des difficultés sociales, économiques ou humaines.
Emploi à pourvoir le
04/01/2024
Déplacement possible
Oui
Télétravail possible
Oui
Description du poste
Intitulé de l'emploi
TRAVAILLEUR SOCIAL ENFANCE/ MNA H/F
Votre future équipe
Au sein de la Direction Enfance Famille, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité du chef de service "évaluation et accompagnement des mineurs non accompagnés.
Vos missions
Vous évaluez la minorité et l’isolement des Mineurs Non Accompagnés
(MNA) en vue de leur admission dans le dispositif ASE, en lien avec le chef de service et les partenaires (Police de l’air aux frontières, Préfecture, Parquet des mineurs, Juge, des enfants, cellule nationale MNA de la PJJ.
Vous mettez en œuvre un accompagnement social et éducatif pour les Mineurs
Non Accompagnés (MNA).
Vous participez à l’élaboration et à la rédaction du projet pour l’enfant en lien avec le chef de service qui fixe les objectifs et les moyens mis en œuvre et en assurez la mise en œuvre pour les mesures administratives ou en audience pour les mesures judiciaires.
• Maintenir ou recréer des liens avec la famille restée au pays.
• Rédiger les dossiers de demande d’admission en établissement
• Orienter les mineurs vers des établissements et services habilités ou en lien avec la cellule d’aide à l’orientation du Service ASE qui pilote les orientations
départementales.
• Participer aux synthèses, rencontre partenariales concernant l’enfant
• Contribuer, au sein d’une équipe pluridisciplinaire, à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pour l’enfant (santé, scolarité…)
• Contribuer aux accompagnement des enfants confiés, lorsque la présence du référent ASE est sollicitée ou nécessaire.
Vous assurez la coordination des différents acteurs et serez garant des
échéances (rapports, notes de synthèses, incidents, instruction des demandes
nécessitant une décision du chef de service enfance en territoire ou en central….)
• Rendre compte du travail effectué et les effets de la prise en charge sur l’enfant
• Participer aux instances de décision et notamment à la commission enfance et aux audiences de première instance
• Accompagner l’enfant vers les dispositifs existants de droit commun et préparer la sortie du dispositif ou le passage à la majorité en lien avec le chef de Service
Évaluation et accompagnement spécialisé qui pilote la commission préparation à
l’autonomie.
Concernant l'accompagnement des jeunes majeurs sous contrat:
Rédiger les contrats jeunes majeurs et rapports d’évolution
Instruction des demandes d’aide financières
Préparer le jeune à sa sortie du dispositif ASE
Vous rendez-compte au chef de service afin de proposer, un plan d’aide adapté correspondant aux besoins des enfants et de leur famille en s’efforçant lorsqu’une mesure est nécessaire, de rechercher, lorsque c’est possible l’adhésion de la famille pour la mise en œuvre d’une mesure administrative.
Votre profil
Doté d'une solide expérience dans le domaine du travail social et de l'enfance, vous êtes titulaire d’un diplôme d’État (assistant de service social, éducateur spécialisé, CESF).
Vous êtes en capacité de rendre compte par écrit et d’analyser afin de garantir les objectifs du projet pour l’enfant.
Vous disposez d'un bon sens de l’écoute et vous savez vous adapter à votre public et au changement.- Vous disposez d'une appétence pour le travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire, en transversalité et en partenariat.
- Vous êtes en capacité de porter un projet.
- Vous savez gérer les conflits et savez faire preuve de distanciation.
- Vous êtes rigoureux et avez l’esprit d’initiative
Votre boite à outils
Connaissance de la réglementation et des procédures en matière :
- d’Aide sociale à l’enfance
- de règles de déontologie et du secret professionnel
- réalisation de diagnostics, analyses, préconisations
Capacité à utiliser les logiciels métiers (IODAS…), et maitrise de l’outil informatique.
Connaissance du référentiel ESOPPE
Capacité à inscrire les actions dans le cadre du Schéma des Solidarités, et porter la
Stratégie la stratégie
départementale de Prévention et de Protection de l’Enfance.
Permis B obligatoire : déplacements fréquents – Disponibilité horaire
Contrat
Titulaire/Contractuel
Durée
3 ans
Temps de travail
Temps complet
Localisation de l'emploi
Localisation de l'emploi
Département du Rhône, 69630 - CHAPONOST
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
3- Licence
Niveau d'expérience min. requis
2 à 5 ans
Et sinon quelques informations complémentaires
Catégorie
A
Filière
Sociale
Cadre d'emploi
Assistant territorial socio-éducatif
Contact recrutement
Responsable recrutement
CHARLOTTE PAUMERO