Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences en exploitation routière, maintenance et management d’équipes techniques au sein d’une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ?
Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l’offre idéale pour vous !

Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 400 000 habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.

En rejoignant notre pôle Routes, Logistique et Nouvelles Mobilités, vous intégrerez une équipe de 15 personnes (12 agents d’intervention technique et 3 chefs d’équipe). Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Direction Infrastructures et Mobilités, le Service Voirie Sud, sous la responsabilité de l’adjoint au chef de service et du chef de service Voirie Sud.
Notre équipe accompagne au quotidien les usagers du territoire en assurant l’entretien, la sécurité et la qualité du réseau routier départemental.

Tout en mobilisant votre expertise managériale et technique, vous serez chargé d’assurer le pilotage, la coordination et l’organisation du centre d’exploitation de Chaponnay, dans le respect des politiques du Département du Rhône.

Management : 

• Manager, animer et accompagner les équipes du centre.
• Superviser l’organisation, le fonctionnement et la coordination du centre d’exploitation en lien étroit avec les chefs d’équipe.
• Organiser la gestion des moyens humains, techniques et financier.

Gestion :

• Coordonner, hiérarchiser et planifier les activités de maintenance et d’entretien du réseau routier départemental.
• Garantir la stricte application des règles d’hygiène, de sécurité et de prévention sur les chantiers et auprès des agents.
• Évaluer les activités réalisées, rendre compte, et proposer des améliorations continues.
• Participer à la gestion du domaine public et réaliser des études spécifiques sur le réseau routier. 

Animation réseau :

• Assurer l’interface entre les chargés d’entretien et les équipes du centre.
• Faciliter la mutualisation des moyens avec les autres centres du service ou du Département.
• Organiser les missions occasionnelles dans d'autres centres.
• Effectuer des astreintes (patrouilleur, cadre d’astreinte) en période hivernale ou estivale.

Vos compétences à partager

Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain, vos capacités d’analyse, d’organisation, votre rigueur, votre esprit d’initiative et votre sens du travail en équipe.

Vous connaissez la réglementation, les techniques et les procédures de l’entretien et de l’exploitation routière, ainsi que la gestion du domaine public.
Vous avez déjà encadré une équipe et savez vous adapter aux besoins opérationnels comme aux évolutions du service.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel) et idéalement les logiciels métiers liés à la gestion des interventions routières.

• Type de contrat : mutation / détachement / contractuel
• Temps plein – Poste permanent
• Poste basé à : Chaponnay
• Télétravail : Non
• Permis B obligatoire – Déplacements réguliers sur le territoire du centre
• Catégorie : B
• Cadre d’emploi : Technicien territorial
• Filière : Technique
• Rémunération : Selon expérience et grille indiciaire
• Groupe RIFSEEP : Selon classement du poste
• Congés : 34 jours de CP + 12 jours de RTT
• Avantages : carte restaurant (prise en charge 60%), prestations sociales et culturelles, prise en charge à 50 % des transports, etc.

Recrutement ouvert aux personnes en situation de handicap.

• Prêt à relever le défi ?
  Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
  Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d’une démarche pro-active et inclusive.  

• Pour aller plus loin, retrouvez-nous en images :
  
  Découvrez vos futurs collègues ici : <https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-du-rhone/portals/team>
  Voici le message d'accueil du Directeur Général des Services et de la Direction des Ressources Humaines : <https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-du-rhone/portals/presentation>
  Enfin découvrez le Département : <https